Borang Jpa 2 2009

Kumpulan pengurusan profesional dan kumpulan sokongan.

Borang jpa 2 2009. Borang laporan penilaian prestasi khas 4. Jabatan perkhidmatan awam subject. Pppk hendaklah memaklumkan keputusan penilaian prestasi khas ini kepada ppsm. Lnpk 2 2009 p yd hendaklah melengkapkan maklumat di bahagian i dan melengkapkan maklumat dalam borang sasaran kerja dan pencapaian sasaran kerja untuk tempoh penilaian seperti di lampiran a pp hendaklah membuat penilaian di bahagian il serta membuat ulasan mengenai prestasi keseluruhan pegawai di bahagian ill.

A jpa lnpk 1 2009. Penggunaan laporan penilaian prestasi khas. Ppsm hendaklah memaklumkan kepada ketua jabatan sekiranya. Sila rujuk panduan yang disediakan bagi butiran yang berkaitan.

Surat pekeliling perkhidmatan ini adalah bertujuan untuk memperkenalkan. Kumpulan pengurusan tertinggi jusa gred khas b jpa lnpk 2 2009. Pekeliling perkhidmatan bilangan 21 tahun 2009 peraturan permohonan perbelanjaan kemudahan perubatan created date. Kerajaan malaysia surat pekeliling perkhidmatan bilangan 2 tahun 2009 pemantapan pengurusan sistem penilaian prestasi pegawai perkhidmatan awam tujuan 1.

Dua jenis borang disediakan berasaskan kepada kumpulan pegawai seperti berikut. Pekeliling perkhidmatan tahun 2009 keywords. Dua jenis borang disedia kan berasaskan kepada kumpulan pegawai seperti berikut. Penilaian prestasi khas bagi pegawai kumpulan pengurusan dan profesional kumpulan sokongan.

A pegawai penilai pp adalah pegawai atasan. Maklumat hendaklah dilengkapkan dengan jelas dan menggunakan huruf besar. Borang laporan penilaian prestasi khas. Butiran diri pegawai pesara 1.

Academia edu is a platform for academics to share research papers. Borang kumpulan pegawai a jpa lnpk 1 2009 kumpulan pengurusan tertinggi jusa gred khas b jpa lnpk 2 2009 kumpulan pengurusan profesional. Jabatan perkhidmatan awam blok c1 c3 kompleks c pusat pentadbiran kerajaan persekutuan 62510 wilayah persekutuan putrajaya malaysia.