Contoh Mengisi Borang Laporan Penilaian Prestasi

Sistem membantu guru guru mengisi kehadiran pelajar setiap hari.

Contoh mengisi borang laporan penilaian prestasi. Kecuaian mengisi borang lnpt a. Penilaian laporan evaluasi diri penilaian laporan evaluasi diri program studi tidak dilakukan tiap butir melainkan dalam bentuk kumulatif laporan tentang hal hal sbb 1. Penilaian prestasi pembekal dijadikan salah satu elemen wajib di dalam senarai semak pada sistem eperolehan untuk proses penerimaan bayaran kepada perkhidmatan bekalan yang dilaksanakan oleh pengguna jabatan unit. Pegawai yang dinilai pyd 1.

Dunia pendidikan kini mempuyai pelbagai cara penilaian salah satu menggunakan borang keberhasilan pbppp guru. Pengguna boleh mengisi borang prestasi pembekal dan menghantar maklumbalas manual kepada unit perolehan bagi. Borang laporan nilaian prestasi pegawai kumpulan pengurusan dan profesional. 2 mengisi nombor kad pengenalan penjuru atas kanan nombor fail peribadi bawah nombor kad pengenalan dan tahun 2010.

Mungkin ada yang masih keliru bagaimana cara isi borang keberhasilan guru. Cara program studi mengemukakan fakta. Dan v pp hendaklah memaklumkan kepada pyd langkah langkah meningkatkan prestasi kemajuan kerjaya yang perlu dilakukan sebelum menandatangani di ruangan bahagian viii. Menilai kompetensi dan potensi ppp secara individu.

Contoh penilaian prestasi mengikut aspek dan kriteria penilaian kumpulan sokongan i. Disertakan cara mengisi borang prestasi 2009 bagi guru dan staf sokongan tindakan bagi pegawai yang dinilai pyd 1 menerima borang laporan prestasi yang betul. 4 sistem penilaian prestasi 5 peranan pegawai penilai 6 tempoh minima 7 pertukaran sebelum tamat tempoh penilaian b borang penilaian prestasi 1 borang penilaian prestasi 2 markah penilaian 3 tatacara mengisi borang penilaian prestasi 4 sesi maklumbalas yang berkesan effective feedback session 5 proses kerja dan carta aliran. Lanjut semasa mengisi borang laporan penilaian prestasi tahunan lnpt dan membuat penilaian.

Satu maklumat yang boleh dikongsi berkaitan keberhasilan guru ini yang dikongsi melalui laman sosial. 3 mengisi bahagian i makluman pegawai. Borang skor penilaian bersepadu pegawai perkhidmatan pendidikan pbppp. Penilaian aspek penghasilan kerja dibuat berpandukan kriteria penilaian yang ditetapkan masing masing dalam borang lnpt jpa prestasi 3 2002 4 2002 dan 5 2002 dan skala penilaian seperti di lampiran b borang laporan penilaian prestasi tahunan berkenaan.

S4646 46 750908 07 5247.